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Formación

Nosotras nos dedicamos a la gestión, organización e impartición de formación y para ello contamos con el mejor equipo de colaboradores y colaboradoras profesionales en cada una de las materias que imparten.

 

Entendemos que la formación debe ser personalizada y adaptada a cada empresa y cada situación, por lo que cada grupo, cada edición, cada curso es tratado de forma personalizada e individualizada por nuestras coordinadoras. Con un seguimiento durante y después de cada acción formativa y preocupándonos de la opinión del alumno o alumna para seguir mejorando y actualizándonos.

El valor de RECURSOS GALICIA es que creemos en lo que hacemos y lo hacemos de la mejor forma posible

Formación ocupacional

Diseñamos y desarrollamos proyectos formativos dirigidos a personas en situación de desempleo, con el fin de lograr su inserción laboral a través de la cualificación, recualificación y/o puesta al día de sus competencias profesionales.

 

Administraciones públicasorganizaciones y entidades sin ánimo de lucro son nuestros principales clientes, donde impartimos cursos pertenecientes a Programas Integrados de Empleo, Planes Municipales de Formación y Empleo, Programas de Inclusión Social, Formación dirigida a Mujeres, Formación Subvencionada y otros cursos organizados por iniciativa propia.

 

Comercio y Marketing, Hostelería y Turismo, Servicios Socioculturales y a la Comunidad, Calidad, Prevención de Riesgos Laborales, Medioambiente, Administración y Tiempo Libre son algunas de las áreas formativas en las que nos centramos.

 

  • Diseñamos proyectos formativos. Analizamos el mercado laboral, las ofertas de trabajo, las necesidades de las personas destinatarias y empresas, y a partir de ahí diseñamos un programa formativo.

 

  • Gestionamos y coordinamos acciones formativas. Nos encargamos de todo el proceso de la formación: selección de alumnado, gestión de instalaciones y material, selección de equipo docente, organización de visitas didácticas, tutorización de prácticas no laborales y control de calidad del proyecto formativo.

 

  • Impartimos formación. Nuestro equipo de trabajo está integrado por docentes con conocimientos especializados, experiencia profesional en el sector y en la impartición de formación a personas en situación de desempleo; lo que facilita el éxito de cada proyecto.

CURSOS COMERCIO Y MARKETING

-ACTIVIDADES AUXILIARES DE COMERCIO

 

-ACTIVIDADES AUXILIARES DE ALMACÉN

 

-GESTIÓN COMERCIAL DE VENTAS

 

-AUXILIAR SECCIÓN PRODUCTOS FRESCOS (PESCADERÍA)

 

-OPERADOR/A – MANIPULADOR/A DE PRODUTOS CÁRNICOS

 

-PAQUETERÍA

 

-ESCAPARATISMO

 

-ATENCIÓN AL CLIENTE

CURSOS HOSTELERIA Y TURISMO

-CAMARERO/A BAR – RESTAURANTE

 

-AUXILIAR DE COCINA

 

-PASTELERÍA Y REPOSTERÍA BÁSICA

 

-OPERACIONES BÁSICAS DE PISOS EN ALOJAMIENTOS

 

-FORMACIÓN EN HIGIENE Y MANIPULACIÓN DE ALIMENTOS

 

-ALERGIAS E INTOLERANCIAS ALIMENTARIAS

CURSOS SERVICIOS SOCIOCULTURALES Y A LA COMUNIDAD

-LIMPIEZA DE SUPERFICIES Y MOBILIARIO EN EDIFICIOS Y LOCALES

 

-AUXILIAR DE SERVICIOS DOMÉSTICOS

 

-ATENCIÓN A MAYORES EN EL DOMICILIO

 

-ATENCIÓN Y CUIDADOS ESPECIALIZADOS EN LA ENFERMIDAD DE ALZHEIMER

 

-ATENCIÓN A LA INFANCIA EN EL DOMICILIO

 

-MONITOR/A DE COMEDOR ESCOLAR

 

-ACOMPAÑANTE DE TRANSPORTE ESCOLAR

OTROS CURSOS

-HABILIDADES SOCIALES PARA LA BÚSQUEDA DE EMPLEO

 

-FORMACIÓN PARA EL AUTOEMPLEO

 

-OPERADOR/A DE CARRETAS ELEVADORAS (según Norma UNE)

 

-DESENVOLVIMIENTO LABORAL

 

-OPERARIO/A DE PLATAFORMA PEMP (según Norma UNE)

 

-INTELIGENCIA EMOCIONAL PARA EL EMPLEO

 

-PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

 

-FORMACIÓN PARA LA IGUALDAD

 

-MOTIVACION Y ORIENTACIÓN PROFESIONAL

 

-INFORMÁTICA BÁSICA

 

-NUEVAS TECNOLOGÍAS PARA LA BÚSQUEDA DE EMPLEO

 

-PRIMEROS AUXILIOS

 

-SOPORTE VITAL BÁSICO Y DESFIBRILADOR SEMIAUTOMÁTICO (DESA)

Formación continua

Creemos que la formación continua de los/as trabajadores y trabajadoras contribuye al crecimiento y desarrollo de las empresas y organizaciones, por lo que ofrecemos cursos en diversas materias dirigidos a profesionales que quieran actualizar, mejorar y ampliar sus conocimientos.

 

Además de suponer un aumento y actualización de conocimientos, es una herramienta para entablar relaciones, compartir experiencias, salir del marco de la empresa y enriquecerse por el intercambio entre participantes, contribuyendo al desarrollo de nuevas competencias, adquiriendo mejores prácticas, métodos y herramientas.

 

Desarrollamos programas a medida para satisfacer las necesidades formativas de las empresas y entidades. Para el diseño de los proyectos formativos partimos de las necesidades detectadas a través de la colaboración directa entre nuestros expertos y la organización. De esta manera, la formación se adecua a los objetivos y características de la empresa y al perfil de su personal.

Cada uno de nuestros proyectos in company comprende las siguientes fases:

  • Adecuación y estudio de necesidades
  • Diseño de la programación
  • Selección de profesionales docentes
  • Ejecución de la formación
  • Evaluación de la formación

 

La formación que ofrecemos abarca varias áreas, pues contamos con docentes profesionales en diversas materias que se adaptan a las características particulares de cada organización.

NUESTRA OFERTA FORMATIVA SE CARACTERIZA POR:

– Estar dirigida a diferentes áreas empresariales (Dirección, RR.HH, Administración, Comercial, Ventas, Producción, Mantenimiento…).

 

– Cubrir las necesidades de varios sectores (industria, infancia, mayores, almacén, transporte, comercio, hostelería..)

 

– Diseñarse a partir de las necesidades y particularidades de cada empresa.

 

– Adaptarse a los ritmos productivos y de negocio de la organización.

 

– Estar impartida por docentes y profesionales con amplia experiencia.

 

– Centrarse en los resultados y la rentabilidad.

 

– Nos adaptamos al horario del cliente y al lugar de impartición que prefiera.

 

En el caso de que el alumnado sea trabajador/a esta formación puede ser bonificada en las cuotas empresariales a la seguridad social, el importe de la bonificación dependerá del número de trabajadores/as de la empresa y de las cotizaciones del año anterior.